قروب وظائف
تطبيق وظائف
قناة تليجرام

وظائف مدنيةوظائف نسائية

الهيئة السعودية للمراجعين والمحاسبين تعلن فرصة وظيفية إدارية لحملة البكالوريوس

أعلنت الهيئة السعودية للمراجعين والمحاسبين عن توفر فرصة توظيف بمسمى (أخصائي أساليب تعليم) لحملة البكالوريوس بعدد من المميزات في مدينة الرياض، وذلك لبقية التفاصيل والشروط أدناه.

المسمى الوظيفي:
– مصمم تعليمي.

الشروط:
– حاصل على درجة البكالوريوس في (تقنيات التعليم، التعليم الإلكتروني، إدارة الأعمال) أو تخصصات ذات صلة.
– خبرة 4 سنوات في مجال العمل.

المزايا الوظيفية:
– التدريب والتطوير.
– علاوة سنوية.
– مكافآت سنوية.
– بدل تعليم للأبناء.
– مكافأة الخدمة المتواصلة.
– السماح بالعمل عن بعد.
– تأمين طبي يشمل الوالدين.
– ساعات عمل مرنة.

الوصف الوظيفي:
– متابعة حالة الحقائب التدريبية والتأكد من جودتها، والإشراف على تنفيذ مشاريع المحتوى التدريبي وإطلاق البرامج التدريبية والإشراف على إنجازها بفعالية، وغيرها من المتطلبات من أجل ضمان سير الأعمال، وإعداد الدراسات والتقارير التي تحتاجها الإدارة التنفيذية للعمليات للمساعدة في اتخاذ القرارات الملائمة.

الواجبات والمهام الرئيسية:
– تصميم وتطوير وتحسين المواد التعليمية والحقائب التدريبية بما يتوافق مع أهداف التدريب ومتطلبات الهيئة.
– مراجعة الحقائب التدريبية لضمان دقتها وجودتها ومطابقتها للمواصفات الفنية المعتمدة.
– التعاون مع المستشارين والخبراء لمراجعة وتطوير المحتوى التدريبي وفقًا لمعايير الجودة المعتمدة.
– الإشراف على تنفيذ مشاريع تطوير المحتوى التدريبي ومتابعة مراحلها لضمان إنجازها وفق الخطة الزمنية والمعايير المطلوبة.
– مراقبة مؤشرات الأداء للمشاريع التدريبية وتحليل نتائجها وإعداد التقارير الدورية حول مستوى الإنجاز والجودة.
– إدارة أعمال المستشارين والفِرق المشاركة في تطوير وتنفيذ المحتوى التدريبي.
– تحديد المخاطر المحتملة أثناء تنفيذ المشاريع والعمل على وضع الحلول وخطط الطوارئ المناسبة.
– التنسيق مع الإدارات المعنية لضمان مواءمة المبادرات التدريبية مع الأهداف والخطط التشغيلية للهيئة.
– دعم عمليات إطلاق وتنفيذ البرامج التدريبية وضمان جاهزية المحتوى ومتابعة نتائج التنفيذ.
– إعداد الدراسات والتقارير التحليلية التي تساعد الإدارة التنفيذية في اتخاذ القرارات المناسبة.
– المساهمة في إعداد ومراجعة الميزانية السنوية وخطط التشغيل الخاصة بالإدارة، وتقديم المقترحات التطويرية.
– قياس أثر التدريب واقتراح التحسينات المتعلقة بالمحتوى والمدربين والقاعات التدريبية (حضوري/عن بُعد) وأدوات وأساليب التدريب.
– تنفيذ أي مهام أخرى ذات علاقة تُكلّف بها من قبل الإدارة التنفيذية.

موعد التقديم:
– متاح التقديم من اليوم الثلاثاء بتاريخ 1447/04/15هـ الموافق 2025/10/07م، وينتهي يوم الثلاثاء بتاريخ 1447/04/22هـ الموافق 2025/10/14م.

طريقة التقديم:
– عبر الرابط التالي:
اضغط هنا

شاهد أيضاً

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى