عند إعداد السيرة الذاتية، يهتم معظم المتقدمين بكتابة المؤهلات والخبرات، لكن ما يغفل عنه الكثيرون هو ترتيب المهارات في السيرة الذاتية، وهو عنصر بالغ الأهمية يمكن أن يصنع الفرق بين سيرة تُقرأ بالكامل، وأخرى يتم تجاهلها. المهارات ليست مجرد كلمات تُكتب، بل مرآة حقيقية لما تستطيع تقديمه، وترتيبها بطريقة ذكية يعكس احترافيتك ووعيك بمتطلبات سوق العمل.
أنواع المهارات التي تُدرج في السيرة الذاتية
1. المهارات التقنية (Hard Skills)
تشمل المهارات المكتسبة بالتعلم والممارسة مثل:
شاهد:
- وظائف حسب المناطق
- وظائف حسب التخصص
- إتقان برنامج Excel أو SAP
- استخدام أدوات التصميم مثل Photoshop
- البرمجة بلغة Python أو Java
- كتابة التقارير المالية
2. المهارات الشخصية (Soft Skills)
ترتبط بطريقتك في التعامل مع المهام والأشخاص:
- القيادة
- التفكير النقدي
- العمل ضمن فريق
- التواصل الفعّال
3. المهارات اللغوية
- إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة
- معرفة بلغة ثانية (مثل الفرنسية أو الصينية)
4. المهارات الإدارية والتنظيمية
- إدارة الوقت
- ترتيب الأولويات
- حل المشكلات
كيفية تحديد المهارات المناسبة للوظيفة
لا توجد صيغة واحدة تناسب جميع الوظائف، بل يجب أن يكون قسم المهارات مخصصًا حسب الوظيفة المستهدفة. إليك الطريقة:
- اقرأ إعلان الوظيفة بعناية: استخرج المهارات المطلوبة ضمن “المتطلبات” أو “الوصف الوظيفي”.
- اختر المهارات الأكثر تطابقًا: مثلاً، إذا كانت الوظيفة تتطلب مهارة تحليل البيانات، اجعلها أولى المهارات المذكورة.
- لا تدرج مهارات غير مثبتة: اكتُب فقط ما تتقنه فعليًا ويمكن إثباته في المقابلة.
شاهد: الهوايات في السيرة الذاتية: كيف تجعلها نقطة قوة؟
طرق ترتيب المهارات في السيرة الذاتية
1. حسب الأهمية
ابدأ بالمهارات الأكثر صلة بالوظيفة. على سبيل المثال:
المهارات:
- تحليل البيانات باستخدام Power BI
- إعداد التقارير المالية
- استخدام SAP لإدارة العمليات الحسابية
- التواصل الفعّال مع فرق العمل
2. حسب الفئة
قسّم المهارات إلى أقسام منفصلة:
المهارات التقنية:
- إدارة قواعد البيانات
- تطوير الويب بلغة HTML وCSS
المهارات الشخصية:
- التنظيم العالي
- التفكير الإبداعي
3. حسب المستوى
إن أردت التفصيل، يمكنك ترتيب المهارات حسب مدى إتقانك لها (متقدم – متوسط – مبتدئ):
مهارات الحاسب الآلي:
- Microsoft Excel (متقدم)
- Photoshop (متوسط)
- AutoCAD (مبتدئ)
نماذج عملية لترتيب المهارات
نموذج لمحاسب:
المهارات:
- إعداد الميزانيات وتحليل البيانات المالية
- إتقان برنامج Excel وQuickBooks
- القدرة على الالتزام بالمواعيد النهائية
- مهارات تواصل قوية
نموذج لمصمم جرافيك:
المهارات التقنية:
- استخدام Photoshop وIllustrator
- تصميم الشعارات والهوية البصرية
المهارات الشخصية:
- الإبداع
- الدقة والانتباه للتفاصيل
نموذج لخدمة عملاء:
المهارات:
- التواصل مع العملاء وحل مشكلاتهم
- الرد عبر الهاتف والبريد الإلكتروني
- سرعة التكيف مع الأنظمة المختلفة
- الحفاظ على هدوء الأعصاب تحت الضغط
أخطاء شائعة في كتابة وترتيب المهارات
- كتابة مهارات عامة جدًا مثل: “القدرة على التعلم”، “العمل تحت الضغط”.
- المبالغة أو الكذب في المهارات.
- تكرار المهارات في عدة أقسام.
- عدم تخصيص المهارات حسب الوظيفة والاكتفاء بنسخة واحدة لجميع الطلبات.
نصائح احترافية لترتيب المهارات
- استخدم نقاط التعداد النقطي بدلًا من الفقرات.
- ابدأ بأقوى مهاراتك، لا تهدر الفرصة الأولى.
- اجعل المهارات قابلة للقياس أو مرتبطة بإنجاز.
- أعد صياغة المهارات بلغة الإعلان الوظيفي لزيادة فرص اجتياز أنظمة ATS.
الأسئلة الشائعة
يفضل وضعه قبل قسم الخبرات أو بعده مباشرة، خصوصًا إذا كنت حديث التخرج.
من 6 إلى 10 مهارات مركزة، بدلًا من قائمة طويلة ومشتتة.
يمكنك ذلك، لكن الأفضل فصلها إذا كانت لديك مهارات قوية في كلا الجانبين.
ليس ضروريًا. الترتيب حسب الأهمية أفضل من الترتيب الأبجدي.
بالتأكيد. ما يُناسب وظيفة خدمة عملاء لا يُناسب وظيفة مطور برمجيات، لذا خصّص قائمتك دائمًا.
الخاتمة
في نهاية المطاف، السيرة الذاتية القوية ليست فقط ما تكتبه، بل كيف ترتّبه. وترتيب المهارات باحترافية يُعد دلالة مباشرة على وعيك المهني وفهمك للوظيفة التي تتقدم لها. لا تُغفل هذا القسم ولا تُدرجه بشكل عشوائي، بل اجعله عاملًا محفزًا لمسؤول التوظيف ليقول: “هذا هو المرشح المناسب”.
هل تبحث عن وظيفة؟ اختر الخدمة التي تناسبك للحصول على آخر الوظائف:
قروب وظائف
قروب تليجرام
سناب شات
تطبيق وظائف
